建国以来我国劳动关系政策的文本分析研究任务书

 2021-08-20 00:23:09

1. 毕业设计(论文)主要目标:

随着全球化的深入、市场经济的进一步发展,中国工会制度存在的弊端日益显露。

本文通过分析中国工会的现状以及其存在的独立性不强等问题,在此基础上,借鉴各国工会制度建设的成功经验,运用Nvivo软件进行分析,提出我国工会政策的意见和建议。

2. 毕业设计(论文)主要内容:

中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。职工关系作为当今最普遍的社会关系,如何切实保障职工权益,增加职工的参与感,归属感,获得感一直是一个值得关注和研究的问题。职工关系是企业之基,社会和谐稳定之本。工会作为一个以保障职工权益为本职工作的组织,其立场,政策,方针直接关系到职工的权益是否能得到保障。如前所述,尽管已经有很多人研究过中国工会,并且取得了很大的成果。但大部分都侧重与研究我国工会的发展历程,现状,工会中的角色冲突等内容,对于工会政策,以及如何利用工会政策来保障职工权益较少涉及。本论文通过收集有关我国以及其他国家工会的相关政策,对收集数据进行筛选预处理,然后对数据进行描述性统计,通过Nvivo软件对文本进行分类,进行信度检验,进一步研究新形势下我国工会政策所面临的问题以及深层次原因,并对新形势下我国工会政策提出可行的意见与建议。

3. 主要参考文献

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