G海事局基层执法机构人员配置优化研究任务书

 2022-01-14 20:20:53

全文总字数:953字

1. 毕业设计(论文)主要内容:

1.阐明研究目的和意义,对国内外相关研究现状进行综述,明确研究内容和方法。

2.界定基层执法机构、人员配置等概念,阐述理论基础。

3.从G海事局实际情况入手,诊断基层执法机构人员配置方面存在的问题,并分析问题成因。

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2. 毕业设计(论文)主要任务及要求

1、论文字数10000字以上,文章要求有逻辑性,论述充分,参考资料详实; 2、按要求完成论文提纲、开题报告; 3、摘要与关键词分别用中、英文书写,摘要字数在500字左右,关键词3~5个; 4、查阅大量相关文献,论文中参考文献不少于15篇,其中外文文献不少于2篇; 5、完成不少于2万英文(5000汉字)且与选题相关的文献翻译工作; 6、严格按照学校规定排版、打印、装订论文,完成毕业论文的答辩环节。

3. 毕业设计(论文)完成任务的计划与安排

3月11日前,选题调整:

3月12日-3月19日,开题答辩;

3月23日前,开题报告提交;

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4. 主要参考文献

[1] 李刚.基于最优匹配的企业人力资源动态配置研究[J].管理学刊,2015,28(04):47-51

[2] 宁文娟,吴俊.海事现场执法组织管理模式创新研究[J].中国海事,2017,1(1):38-39

[3] 阎铁毅.揭示美日韩海洋行政体制中的隐性要素[J].比较与研究,2015,1(1):69-73

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