1. 毕业设计（论文）的内容和要求
本文拟以海尔研究集团BSC和EVA绩效考核题，将从影响统财务指标和BSC与EVA角度展开分析，拟解决传统财务指标在中国的滞后问题，提出传统财务指标在中国的滞后问题相应对策。
2. 实验内容和要求
1）熟练掌握相关理论知识 （2）正文内容文题相符，有一定的深度和广度 （3）结构合理，层次分明，合乎逻辑 （4）概念准确，语言流畅 （5）论点鲜明,论据充分 （6）书写格式规范
3. 参考文献
[1]慕正颖.以内部控制为基础的企业绩效评价体系探析[J].学术研究协会，2013，(16)
[2]李平莉.经营者业绩评价利益相关者模式[M].中国海洋大学,2013（12）
[3]张涛.企业绩效评价研究[M].北京:经济科学出版社，2012.（06）
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4. 毕业设计（论文）计划
1. 2022年11月2022年1月，收集资料，确定选题，填写选题表和任务书，撰写初稿。
2. 2022年2月2022年4月，初稿交指导教师审阅，填写中期检查表，完成中期检查。
3. 2022年4月1日2022年4月30日，在指导教师指导下修改初稿。
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