1. 毕业设计（论文）的内容和要求
通过分析工会集体谈判权行使过程中呈现的各种问题，从理论和实践两方面探讨，并对如何完善工会集体谈判权立法，赋予行业性工会集体谈判权，加强工会独立性，加强政府监督、完善三方协调机制提出具体建议，以确保工会集体谈判权的实现。
2. 实验内容和要求
任务内容：本课题以工会集体谈判权为切入点，力图研究工会集体谈判权面临的问题，并从我国现行法律法规以及相关政策不完善这点出发，通过探讨工会行使集体谈判权时，用人单位、工会、政府三者存在的问题，分析借鉴奥地利的有效经验，尝试寻求解决问题的有效法律方法。
要求：立论正确，概括准确，论证充分，所提建议要切实可行，结构严谨，文字精炼，标点符号使用正确，格式规范，8000字左右。
3. 参考文献
[1]林嘉：《劳动法与社会保障法》，中国人民大学出版社，2011年。
[2]樊成玮：《角力劳动合同法与劳资关系评析》，中国法制出版社，2010年。
[3]王全兴：《劳动法学》，高等教育出版社，2008年。 [
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4. 毕业设计（论文）计划
1、确定选题，填写选题报表：2013年12月1日至2022年1月5日
2、搜集整理资料，完成任务书：2022年1月6日至2022年2月5日
3、完成初稿：2022年2月6日至2022年3月5日
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