BSC在财务共享服务中心绩效管理中的应用研究–以Z银行为例任务书

 2022-01-09 18:59:57

全文总字数:1165字

1. 毕业设计(论文)主要内容:

“互联网 ”时代经济发展进入快速通道,信息技术不断推陈出新,在新形势、新环境下企业集团迫切需要建立一套科学全面的绩效评价系统,对企业内部每个部门、每个层级和每个员工的绩效执行情况进行有效准确的评价,以满足企业快速发展相适应的管理需求。本论文选题拟通过相关理论基础做依据,对花旗银行财务共享中心现行的绩效评价采用问卷调查法进行剖析,找出绩效评价过程中存在的问题,阐述运用 BSC 绩效评价的必要性。重点是财务共享中心 BSC 绩效评价体系的构建是通过对财务共享中心战略目标的分析,设计出战略地图,针对绩效评价四个维度的指标,采用层次分析法计算确定各个指标的权重并加以分析,设计出财务共享中心 BSC 绩效评价体系。

2. 毕业设计(论文)主要任务及要求

1、查阅不少于15篇的相关资料,其中英文文献不少于3篇,以近3-5年的文献为主。

2、论文可以是理论研究、应用研究或案例研究的形式。

3、论文要有一定的新意和深度;论点与论据应协调一致,论据要充分支持论点;观点表达准确、清楚;论文中应有必要的图表数据;字数一般要求在12 000字以上。

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3. 毕业设计(论文)完成任务的计划与安排

(1)2020年1月2日---2020年3月10日, 确定论文题目,收集文献资料,完成开题报告,进行开题答辩,将开题报告上传网络到指定的毕业设计系统。

(2)2020年3月10日---2020年4月30日, 根据导师审定的开题报告,拟定论文写作提纲,期间至少每三周上传一次阶段性报告,完成论文初稿,将论文初稿上传。

(3)2020年5月1日---2020年5月25, 根据导师审定的论文初稿,进一步撰写论文,修订论文直至最终定稿。上传所有的阶段性报告、论文终稿和最终成果。

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4. 主要参考文献

[1] 布赖恩·伯杰伦,燕清联合.共享服务精要[M].北京中国人民大学出版社,2004

[2] 蔡剑,张宇,李东.企业绩效管理[M].北京.清华大学出版社,2007

[3] 陈虎,董皓.财务共享服务[M].北京:中国财政经济出版社

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