1. 毕业设计（论文）主要内容：
1、描述科特迪瓦企业员工工作中遇到的问题（科特迪瓦企业员工工作中遇到什么问题？）；
2、讨论科特迪瓦员工的需要结构（科特迪瓦员工需要什么？）；
3、探讨科特迪瓦企业有效的激励模式（怎么把科特迪瓦员工最大能力激发出来）？
2. 毕业设计（论文）主要任务及要求
1、论文字数10000字以上，文章要求有逻辑性，论述充分，参考资料详实；2、按要求完成论文提纲、开题报告；
3、摘要与关键词分别用中、英文书写，摘要字数在500字左右，关键词3～5个；
4、查阅大量相关文献，论文中参考文献不少于15篇，其中外文文献不少于2篇；
3. 毕业设计（论文）完成任务的计划与安排
2015.12.30之前：完成毕业设计选题；2016.03.20之前：结合选题和任务书的目标要求，完成开题报告撰写；
2016.05.23 之前：提交论文初稿；
2016.06.01之前：根据指导老师的修改意见，完成论文修订；
4. 主要参考文献
[1] RM Ryan，EL Deci. Self-determination theory and the facilitation of intrinsic motivation, social development, and well-being. American Psychologist, 2000, 55(1): 68-78
[2] ED Ferguson, RC Beck. Motivation: Theories and Principles, American Journal of Psychology, 2015, 97(1): 141
[3] BM Osterloh, BS Frey. Motivation, knowledge transfer and organizational forms’, Organization Science, 11(5): 538–550
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