1. 毕业设计（论文）主要目标：
运用Gephi软件对江苏省颁布的1949-2017年的劳动关系政策文本进行定量与定性相结合的分析，最终得出相关结论，找出目前江苏省在劳动关系方面存在的问题并提出相应地建议。
2. 毕业设计（论文）主要内容：
首先翻阅国内外已有的关于劳动关系政策文本的文献，了解其研究的现状、方向。
然后对江苏省颁布的劳动关系政策文本进行实证分析，从颁布时间、实施时间、政策效力、人员及组成等方面分析其政策的演变、特征等内容。
运用Gephi软件对相关数据进行定量分析，通过定量与定性结合的方法对其进行研究。
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3. 主要参考文献
乔健.略论我国劳动关系的转型及当前特征[J].中国劳动关系学院学报, 2007, (2): 28-35.
谢增毅.我国劳动关系法律调整模式的转变[J].中国社会科学, 2017, (2): 123-143, 208.
谭金可.论过度劳动的法律治理[J].法商研究,2017,(3):27-37.
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