1. 1. 毕业设计（论文）的内容、要求、设计方案、规划等
为提高中小型企业人事管理工作效率，开发人力资源管理网站，具备人员档案管理、考勤信息管理、绩效管理、薪资福利管理等功能。要求操作方便，功能实用，界面美观，能满足本中心对数据的管理及需求的系统。
要求在充分进行系统分析的基础上，对系统的功能结构和数据库结构进行认真严谨的设计，要求系统功能比较完善，论文结构严谨，条理清晰，格式规范。
2. 参考文献（不低于12篇）
1.范玉红.基于SQL Server 数据库的人事管理系统的研究与开发.信息技术.2012(7):56-58,61
2.雷怀光, 张振国.基于. NET 技术的高校人事管理系统的研究.陕西科技大学学报.2008.26:162-165
3.庄景晖.基于W eb 的人事管理系统.津州职业技术学院学报.2006(3):13-15
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