1. 毕业设计（论文）的内容和要求
色彩是办公空间的环境设计中的重要组成部分，色彩在客观上是对人们的一种刺激和象征；在主观上又是一种反应与行为。
运用色彩情感，冷暖对比，面积配置以及各种配色手法，有计划，有目的地将办公室色彩环境寓意展现给使用者，创造出舒适和便捷的办公空间。
2. 实验内容和要求
由于色彩具有明显的生理与心理效果，能直接影响到人们的生活生产工作与学习，因此在进行内部空间色彩设计时，应首先考虑功能上的影响，并力争体现出与功能相应的性格和特点来。
具体地说在办公空间设计上应从这几点入手：首先要认真的分析空间的性质和用途，并且还要处理好整个内部环境的色彩关系；其次要认真分析人们感知色彩的过程，以便能给人们带来一个具有审美感受的内部空间环境来；再者还要适应生产，生活方式的改变，并且色彩设计还应更加科学化与艺术化，在处理手法上显得更加轻松与自在。
3. 参考文献
[1] 张福昌.视觉传达设计.北京理工大学出版社.2008
[2] 金容淑.色彩心理学.人民邮电出版社.2011
[3] 周钧.视觉传达色彩设计.中国青年出版社.2008
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4. 毕业设计（论文）计划
2022年三月上旬收集资料，构思整体风格，对相应建筑色彩风格进行分析与研究。
2022年三月下旬，完成课题苏宁地产整栋建筑办公空间色彩布局设计。
2022年四月上旬进一步完善，初步完成。
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